长沙商贸旅游职业技术学院2016—2017学年第二学期

排课工作方案（草稿）

为适应学院规模不断扩大的发展要求，落实校院两级管理，增强二级学院（部）管理自主权，不断推进教学管理改革，确保2016-2017学年第二学期平稳、有序和顺利开学。切实杜绝“人情排课”现象，扎实、公开、透明做好教学服务工作，不断提高群众满意度。根据《课表编排及调课、代课、停课、补课暂行规定》（行发[2005]50号）等教学管理制度、学院教学工作会议精神和教学工作安排，特制定本方案。

一、组织机构

指挥：陈涛

职责：

1、全面统筹、指导、协调、推进2016—2017学年第二学期排课工作，确保排课工作顺利进行；

2、对排课过程中反馈的问题与相关负责人进行及时沟通，指导提出解决问题的措施与方案。

下设排课工作办公室

主任：吴敏良

副主任：刘杰、颜楚华、谢军、曹立村、谢早春、覃业银、龙超、许名勇、周栋梁、

成员：龙伟光、门利娟、蒋畅、段志群、杨子武、金燕、王鹏、姜霞、周智涛

职责：

1、编制2016—2017学年第二学期排课工作方案；

2、对参与排课工作人员进行培训；

3、全程组织排课工作；

4、解决排课过程中遇到的各种问题。

二、排课工作人员（十三人）

萨如拉会计学院教务干事

王娟经济贸易学院教务干事

邓娟娟旅游管理学院教务干事

王莉文化创意学院教务干事

石璇软件学院教务干事

兰田湘菜学院教务干事

刘敏公共课（思政课）部教务干事

张弦创业学院处教务干事

刘娟教务处课务管理专干、鹏达系统管理员

周薇学生工作处教务干事

廖卓君纪检监察室工作人员

三、排课工作基本原则与方法

（一）符合高职教育教学基本规律

排课严格按照各年级各专业人才培养方案执行，不得随意更改。在排课时遵守高职学生的学习特点和专业技能的培养规律。实践教学环节选择在二级学院相应校内实训室或校外实训基地授课。每班级每天原则上课程编排不超过6节，班级周课时不超过26节。同一班级同一理论课程不得4节连排。1、2节课不得安排体育课。每位教师每天课程安排不得超过6节（外聘教师情况特殊除外），周课时不得超过18节。

（二）以学生的学习为基本出发点，适当兼顾教师的实际情况

在进行课程编排时，严格按照“更好地促进学生的学习和更好地培养专业技能”为基本出发点。在此基础上，适当考虑教师的实际情况。适当优先考虑外聘、兼职教师的课程安排。

（三）以系（院）排课为主，教务处统筹协调，督导室监督

排课实行二级学院对所属班级的课程编排负责，其中包括对公共课基础课的编排。教务处在公共基础课所涉及的教师、教室等教育资源进行协调。二级学院对公共课、专业课进行同等对待，同时排课。由质量管理处对整个排课过程进行监督，直接对主管院领导负责。

（四）公共教学资源合理滚动分配

对于公共基础课的编排，先由二级学院根据需求申报教师、教室资源总量，然后由公共课承担部门负责进行教室安排，由教务处负责教室申报。对于教师资源、教室资源实行各学期滚动分配的方式进行，尽量实现公平、公正。

四、排课的基本方案与流程

（一）召开排课人员会议

12月13日（周二）召开第一次排课人员会议，讨论、解读排课工作改革的基本思路，完善排课工作方案，对排课工作进行安排，对排课出现的难题进行解决。

（二）录入开课计划

在12月20日之前在鹏达系统完成按照班级录入2016—2017学年第二学期2015级、2016级教学计划，并生成课。

（三）申请、分配公共课教师、教室

由各系（院）根据公共课的开设情况，经与公共课承担部门协商，计算对公共课教师、教室的需求。然后由公共课承担部门、教务处在统筹全院情况的条件下，完成对公共课教师、教室的合理分配，并进行公示。

（四）指定教师、教室

12月30日之前在鹏达系统中指定授课教师和授课教室，以及合班情况。专业课优先安排在实训室。

（五）各系（院）完成排课

在鹏达系统中，2017年1月10日完成排课，并对外征求意见。

（六）排课结果微调

在征求意见的基础上，在规定时间内对确实存在问题的排课情况进行手动微调。其它原则上不予调整。

（七）课表定稿

课程调整结束后，将课表定稿，教务处送达学院领导、督导室和纪检监察室。同时，发放到学生手中。

五、排课时间安排

为稳定教学秩序，学期课表自下达之日起，至正式开学第一周内不予调课。开学第二周起至第四周为全院课表的运行审定时间，各教研室可根据开学的新情况和实际运行情况，填写《调课申请单》报批后进行相应的个别调整，之后不再进行任何调整。

六、注意事项

1、严格按照时间表推进排课工作，除学院领导同意外，时间不得更改。

2、在排课工作中，严格按照《课表编排及调课、代课、停课、补课暂行规定》进行。如有与制度相矛盾的地方，请报主管负责人同意，并在本单位内进行公示说明。

3、排课时请注意:（1）避免整天未安排课的情况；1、2节（特别是周一）不要出现不安排课的现象；（2）每间教室的周课时不得超过30节；（3）同一老师尽量在同一教室；（4）4节连排，提前设置；

4、排课过程中遇到问题，要及时向主管负责人汇报，并提出解决方案。

5、排课过程中，纪检监察室工作人员全程监督。